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+Móvil en ranking de empresas más atractivas para trabajar

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Este 2021, +Móvil cumple 24 años al servicio de Panamá. Uno de los secretos en su consolidación empresarial, han sido los valores organizacionales, el liderazgo y las prácticas culturales de sus asociados que han repercutido en la percepción de la población; razón por la cual, vuelve a ser reconocida como una de las 100 empresas más atractivas para trabajar en Panamá.

Situada en la posición #12 del ranking general de las mejores empresas de Panamá (EMAT) y realizada como encuesta de percepción por las plataformas de mercado laboral Estascontratado.com y Tecoloco.com donde se pondera el liderazgo, programas de atracción de talento, ambiente laboral, remuneración, beneficios y oportunidades de crecimiento, entre otros valores claves que prevalecen en +Móvil.

“Estamos complacidos del reconocimiento que EMAT nos hace este año, evidenciando públicamente nuestras prácticas internas como la Licencia Parental y un ambiente participativo integral de equidad, diversidad e inclusión que define nuestra cultura organizacional sin discriminación alguna. Como empresa, preservamos este principio como un factor esencial que impulsa el crecimiento profesional de todos nuestros colaboradores y promueve espacios para la sana convivencia en familia”, destaca Betzalel Kenigsztein, Presidente Ejecutivo y Gerente general de +Móvil.

El reconocimiento llega oportunamente, cuando la Revista Centroamericana Estrategia & Negocios —en su última edición Super Marca Top Of Mind (TOP por país)— destaca el hecho que +Móvil se mantiene como operador líder cuando se piensa en telefonía móvil en Panamá.

Ambas distinciones empresariales vienen a reforzar el orgullo y compromiso del principal operador de telecomunicaciones, que se inspira en un modelo de negocios innovador y tecnológico que encara los desafíos, retos y oportunidades que en el último año, han sido cruciales para mantenerse con la visión de innovar para crear momentos significativos para todos, generando crecimiento en el mercado con una visión, una cultura y un equipo.

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Ante llamado a huelga docente, ministra de Educación pide a los padres que envíen a los estudiantes a clases

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Ciudad de Panamá/“Quiero pedirles que manden a sus hijos a las escuelas, los vamos a atender”, dijo la ministra de Educación, Lucy Molinar, ante el llamado a huelga nacional indefinida convocado por gremios docentes de todo el país.

Molinar reiteró la importancia de que el proceso de aprendizaje de los estudiantes no se vea interrumpido, y los estudiantes sigan recibiendo su proceso de enseñanza y aprendizaje, y aseguró estar convencida de que la mayoría de los docentes asistirán a sus puestos de trabajo.

Dejó claro que se respeta la libertad de las personas de su derecho a la protesta en este caso, en contra de la Ley 462 de 2025 que reforma la Caja de Seguro Social (CSS), sin embargo, no está de acuerdo en que este proceso sea “a costa de los estudiantes”.

Defendemos el derecho de nuestros niños de escuelas públicas a no interrumpir su educación; el costo se traduce en fracaso para la vida de nuestros niños”, expresó.

El Banco Mundial estima que cada día de clases presenciales perdido equivale a tres días, y eso no se recupera, dijo la ministra. Molinar reconoce que la Ley 462 no es perfecta y que se pueden sugerir mejoras o estar en contra de la misma, pero rechaza que se utilice la educación para este fin.

“Hemos girado instrucciones para que en todas las escuelas se reciba a los estudiantes y se les atienda en el horario completo, y lo vamos a hacer con todos los recursos que la ley nos permite”, remarcó.

También aprovechó el momento y envió un mensaje a los docentes ante esta situación:

“Quiero invitar a nuestros docentes, por un lado, a leer todo lo que les ofrecen como causa, para estar bien informados y saber qué endosan y qué no. No importa de qué lado estén, siempre allí donde estén, tienen que actuar como educadores. La huella de un maestro siempre tiene que hacerle eco al himno del maestro: “Cuando pasa triunfante el maestro, esparciendo torrentes de luz'”, expresó.

La huelga nacional indefinida de docentes iniciará este miércoles 23 de abril. Según dirigentes del gremio, el motivo de la huelga es el rechazo a las reformas de la Caja de Seguro Social (CSS), en ‘defensa de la soberanía panameña’ y contra la minería.

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CSS responde a recomendación de Antai por caso de nepotismo en policlínica de Veraguas

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Ciudad de Panamá/La Caja de Seguro Social (CSS) se pronunció este lunes en respuesta a la recomendación de destitución emitida por la Autoridad Nacional de Transparencia y Acceso a la Información (Antai), luego de que se confirmara un caso de nepotismo en una policlínica de la provincia de Veraguas.

La Antai informó que la medida surge tras concluir una investigación iniciada por una denuncia anónima contra tres funcionarios públicos, entre ellos una jefa de Recursos Humanos que mantenía bajo su supervisión directa a sus dos hijos, quienes también laboraban en la misma instalación de salud.

La entidad fiscalizadora explicó que, tras verificar documentos del Tribunal Electoral y de la propia CSS, se comprobó el vínculo familiar entre los involucrados y la relación jerárquica directa entre la funcionaria y sus hijos.

En consecuencia, recomendó su destitución inmediata por vulnerar los artículos 1, 8, 15 y 41 del Código de Ética, relacionados con el cumplimiento obligatorio, responsabilidad, legalidad y prácticas de nepotismo.

Ante esta situación, la CSS aseguró que los hechos denunciados no se originaron durante la actual administración y que no representan los principios ni valores institucionales. Además, indicó que ha iniciado una investigación interna rigurosa, conforme a los procesos disciplinarios establecidos por la ley, con el objetivo de tomar decisiones “justas, ejemplares y firmes”.

“La CSS reafirma que no tolera prácticas que vayan en contra de la ética y continuará corrigiendo malas prácticas para asegurar que los recursos y servicios se administren con honradez y eficiencia”, señala el comunicado.

Finalmente, la institución reconoció el papel fiscalizador de la Antai, aunque enfatizó que respetará los procesos administrativos correspondientes que podrían derivar en sanciones, en caso de comprobarse responsabilidades.

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Se activa Alerta Amber por desaparición de Ayleen Filos en Pacora

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Activan Alerta Amber por desaparición de Ayleen Filos en Pacora
Activan Alerta Amber por desaparición de Ayleen Filos en Pacora / Procuraduría General

Ciudad de Panamá, Panamá/Las autoridades panameñas han activado una alerta Amber para localizar a Ayleen Julieth Filos Alfaro, una menor de 13 años que fue reportada como desaparecida la noche del sábado 20 de abril de 2025.

De acuerdo con la información oficial, Ayleen fue vista por última vez a las 11:00 p.m. en la barriada Monte Madero, en el corregimiento de Pacora, distrito de Panamá. Al momento de su desaparición, vestía ropa de pijama, una chaqueta azul oscuro con capucha y letras blancas, y llevaba una mochila de color negro con blanco.

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La menor es de contextura delgada, mide aproximadamente 1.57 metros, tiene cabello negro liso, ojos negros y piel trigueña. Como seña particular, posee un lunar en la mejilla izquierda, descrito como un punto.

Las autoridades solicitan a la ciudadanía cualquier información que pueda contribuir a la ubicación de Ayleen. Se ha habilitado la línea telefónica 104 para recibir reportes las 24 horas del día.

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